كيف أكتب طلب وظيفة؟

يعدّ طلب الوظيفة نموذجاً رسمياً، يطلبه أصحاب العمل من المتقدّمين لوظيفةٍ ما، ويجب على كل شخص يريد التقدم للعمل في أي وظيفة أن يكون على علم بكيفية كتابة طلب وظيفة، ليستطيع من خلاله التعريف عن نفسه لصاحب العمل، ومن الممكن تقديم طلب التوظيف من خلال زيارة موقع الشركة، أو التقديم على موقع الشركة على الإنترنت، وفي هذا المقال سنسلّط الضوء على كيفية كتابة طلب توظيف.

كتابة طلب وظيفة

فيما يلي بعض من الخطوات والنصائح التي ستساعدك في كتابة طلب وظيفة:^[١][٢]

الاستعداد لتقديم الوظيفة

عندما يجد الباحث عن العمل الوظيفة المناسبة له، وقبل أن يبدأ في كتابة طلب التوظيف، لا بد من جمع المعلومات عن الشركة، وبأي مجال تعمل، ومن هم منافسيها، يمكنه ذلك من خلال البحث على الإنترنت وتصفح موقعهم الخاص.

المعلومات الشخصية

يجب أن يتضمن الطلب الوظيفي، المعلومات الشخصية للمتقدم للوظيفة، حتى يسهل التواصل معه في حال قبوله في الوظيفة، تتمثل في:

الاسم______، عنوان السكن______، عنوان البريد الالكتروني______، رقم الهاتف______.

المؤهل العلمي

على المقدم للوظيفة تقديم إنجازاته العلمية والشهادات التي حصل عليها، مع ذكر اسم المؤسسة التي حصل على الشهادة منها، وتاريخ الحصول عليها، مثل:

حاصل على درجة (دبلوم، بكالوريوس، ماجستير)________، في تخصص________، من الجامعة________، بتاريخ________.

الخبرة العملية

الخبرة العملية هي الحصيلة المعرفية والمهارية والقدرات المكتسبة خلال سنوات العمل في شركة أو عدة شركات في مجال مهني معين، ويعد إدراج الخبرة العملية في طلب التوظيف أمر ضروري، فإذا كانت الخبرة العملية مناسبة مع الوظيفة المقدّم لها، ستزيد من فرصتك للحصول على هذه الوظيفة، وعليه فعلى طالب الوظيفة أن يذكر الشركات التي عمل بها، وتاريخ التوظيف، والمنصب الذي شغله، بالإضافة إلى قائمة المهام والإنجازات التي حقّقها، وأن يذكر الدورات التدريبيّة التي حصل عليها خلال مسيرته الوظيفيّة.

الإجابة عن أسئلة الكفاءة

يستطيع المقدّم للوظيفة إظهار المهارات التي يمتلكها عن الوظيفة من خلال الإجابة عن بعض الأسئلة، التي تحدد فيما بعد مدى كفاءته، وهل يستحق الوظيفة أم لا، ومن هذه الاسئلة: "لماذا تريد العمل هنا؟"، "لماذا تعتقد أنك مناسب لهذه الوظيفة؟"، "ما التحدي الذي واجهته وكيف تعاملت معه؟"، "ما هي نقاط القوة والضعف لديك؟".^[٣]

الاهتمام بالتنسيق ومراجعة الطلب

يهتمّ أصحاب العمل بالطلبات ذات التنسيق الصحيح؛ أي التي تكون خالية من العيوب الإملائية والنحوية، والتي تمّ ترتيب المعلومات فيها بزمن عكسي (من الأقدم للأحدث).

إضافة المراجع

المراجع هي قائمة بأسماء أشخاص عملت لديهم أو معهم سابقاً، فإذا كان صاحب العمل يود توظيفك، من الممكن أن يتواصل مع هؤلاء الأشخاص ليضمن قدراتك ومهاراتك ومدى مناسبتها للوظيفة المقدم لها، ويطلب صاحب العمل من طالب الوظيفة ثلاثة مراجع كحد أدنى، لذا تأكّد من اختيار الأشخاص الذين تنسجم معهم ومن تركت فيهم طابعاً إيجابياً.

نموذج لطلب وظيفة

وفيما يلي نموذج لطلب وظيفة، يوضح ما ذكرناه في الأعلى:^[٤]

المعلومات الشخصية

الاسم الكامل: ___________

تاريخ ومكان الولادة:___________

العنوان: ___________

رقم الهاتف: ___________

البريد الإلكتروني: ___________

المؤهلات العلمية

اسم الكلية أو الجامعة:____________

التخصص: ____________

العنوان: ____________

الدولة: ____________

تاريخ الالتحاق، من: ________________، إلى_______________

هل تخرجت منها؟ (نعم، لا).

الخبرات العملية

المكان الذي عملت فيه، من________ إلى_______

الراتب: ____________

المنصب والواجبات: ____________

سبب المغادرة: ____________

المهارات والدورات: ____________

المراجع

أدرج أدناه ثلاثة أشخاص، لديهم معرفة بأداء عملي خلال السنوات الأربع الماضية.

الاسم الأول والاسم الأخير: _____________________

رقم الهاتف: _____________________

عنوان البريد الإلكتروني: _____________________

عدد سنوات المعرفة: _____________________

الاسم الأول والاسم الأخير: _____________________

رقم الهاتف: _____________________

عنوان البريد الإلكتروني: _____________________

عدد سنوات المعرفة: _____________________

الاسم الأول والاسم الأخير: _____________________

رقم الهاتف: _____________________

عنوان البريد الإلكتروني: _____________________

عدد سنوات المعرفة: _____________________

وفيما يأتي عناوين مشابهة وذات صلة بعنوان المقال:

كيفية كتابة إيميل للتقدم لوظيفة.

شروط كتابة سيرة ذاتية.